6 Schritte bis zu ADVERTUS

1. Bewerbung: 

Wir brauchen eine ordentliche Bewerbung mit Lichtbild, einen lückenlosen Lebenslauf, geeignete Fortbildungsnachweise, eine Kopie Ihrer Berufsurkunde und Ihrer Arbeitszeugnisse. Die Unterlagen senden Sie uns bitte wahlweise per Post oder E-Mail. (Eine Online-Bewerbung ist direkt und komfortabel über diese Seite möglich).

2. Kennenlerngespräch: 

Im Kennenlerngespräch nehmen wir uns 60 bis 90 Minuten Zeit für Sie. Kostenfreie Parkplätze befinden sich vor unserem Gebäude, die genaue Adresse und eine Anfahrtsbeschreibung finden Sie unter der Rubrik "Kontakt". In dem Erstgespräch klären wir Sie intensiv über die Struktur, Kultur und die Aufgaben bei ADVERTUS auf. Das Gespräch soll Ihnen behilflich sein, die für sich korrekte Entscheidung für Ihren beruflichen Weg zu treffen. Jedes Gespräch wird unsererseits streng vertraulich behandelt, Nachfragen bei oder über Ihren derzeitigen Arbeitgeber stellen wir nicht. Notieren Sie sich wichtige Fragen gern vorab, die Sie uns stellen möchten. Im Laufe des Gesprächs erhalten Sie von uns eine verlässliche Berechnung Ihres zukünftigen Entgelts und eine spezielle "Bewerbermappe". 

3. Hospitation: 

In der Regel vereinbaren wir im direkten Anschluss an das Kennenlerngespräch einen Hospitationstermin, zu dem Sie stundenweise einen Einblick in die zukünftige Aufgabe erhalten. Sie treffen dann auf einen erfahrenen Mitarbeiter, der Ihnen vor Ort in professioneller Ruhe einen Überblick über Ihren zukünftigen Wirkungsbereich ermöglichen wird. Nun lassen Sie das ganze erst einmal auf sich wirken und schlafen Sie erstmal eine Nacht darüber. Eine gute Methode um die richtige Entscheidung zu treffen. Kommen Ihnen da noch Fragen? Erst mit uns sprechen, alles klären und erst dann entscheiden. Keine Angst, wir drängen Sie nicht und beissen tun wir auch nicht.

4. Vertragstermin: 

In der Regel verläuft dieser Termin sehr erfreulich und entspannt. Da bereits im Kennenlerngespräch alle wichtigen Vertragsdetails besprochen werden konnten, haben wir nun Zeit, die letzten Formalitäten in Ruhe zu erörtern, das Thema Fortbildungen usw. anzusprechen und letzte Fragen zu klären.

5. Einarbeitung: 

Jeder Mitarbeiter erhält bei ADVERTUS eine sehr gründliche und umfassende Einarbeitung, damit ein gutes und sicheres Gefühl für die beginnende Zusammenarbeit entsteht. Alle Kollegen und das Innendienst-Team wissen, wie es ist, wenn dies nicht stattfindet. Also machen wir es einfach besser und ernten durch etwas mehr Aufwand einen hohen Grad an Zufriedenheit und Ergebnisqualität.

6. Zwischengespräch: 

Sie ziehen um? Es verändert sich etwas? Sie wollen Ihre wöchentl. Arbeitszeit ändern oder haben Grund mit uns zu sprechen? Dann machen Sie das einfach. Unsererseits laden wir Sie auch zu einem Zwischengespräch ein, damit ADVERTUS mit Ihnen immer auf Augenhöhe bleibt.

Herzlich willkommen bei ADVERTUS!

Wir sind für Sie da

  • Adresse
  • ADVERTUS ambulant
  • Paul-Singer-Straße 5/7
  • 28329 Bremen
  • Öffnungszeiten
  • Mo. bis Do.
  • 9:00 bis 17:00 Uhr
  • Fr. 9:00 bis 15:30 Uhr
  • Kontakt
  • Tel.: 0421-33 00 57 0
  • Fax: 0421-33 00 57 20
  • E-Mail: info@advertus-online.de
  • Haltestellen
  • Hauptbahnhof:
  • Buslinien 24
  • Neue Vahr Nord
  • Adresse
  • ADVERTUS ambulants
  • Paul-Singer-Straße 3
  • 28329 Bremen
  • Öffnungszeiten
  • Mo. bis Fr.
  • 8:00 bis 16:30 Uhr
  • Kontakt
  • Tel.: 0421-33 00 57 22
  • Fax: 0421-33 00 57 20
  • E-Mail: tagespflege@advertus-online.de
  • Haltestellen
  • Hauptbahnhof:
  • Buslinien 24
  • Neue Vahr Nord